KAP ***SNICA*** SANİCA ISI SANAYİ A.Ş. (Sürdürülebilirlik Uyum Raporu)

02.03.2026 - 20:24
KAP ***SNICA*** SANİCA ISI SANAYİ A.Ş. (Sürdürülebilirlik Uyum Raporu)

***SNICA*** SANİCA ISI SANAYİ A.Ş. (Sürdürülebilirlik Uyum Raporu)

Sürdürülebilirlik Uyum Raporu
İlgili Şirketler
[]
İlgili Fonlar
[]
Uyum Durumu
Açıklama
Kamuya Açıklanan Bilgilere İlişkin Rapor Bilgisi (Sayfa numarası, internet sitesinde yer aldığı menü adı)
Evet
Kısmen
Hayır
İlgisiz
Sürdürülebilirlik Uyum Raporu
A. GENEL İLKELER
A1. Strateji, Politika ve Hedefler
A1.1. Ortaklık yönetim kurulu tarafından öncelikli çevresel, sosyal ve kurumsal yönetim (ÇSY) konuları, riskleri ve fırsatları belirlenmiştir.
X
Şirket Yönetim Kurulu tarafından öncelikli ÇSY konuları belirlenmiş. Çevresel konularda riskler ve fırsatlar ayrıntılı olarak belirlenmiş ve stratejiler geliştirilmiştir. 21.10.2025 tarihinde yayınlanan 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu'nda ayrıntılı olarak bilgiler verilmiştir.
A1.1. Ortaklık yönetim kurulu tarafından ÇSY politikaları (Örn: Çevre Politikası, Enerji Politikası, İnsan Hakları ve Çalışan Politikası vb.) oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.
X
Şirket yönetim kurulu tarafından Çevre Politikası, Enerji Politikası, İnsan Hakları ve Çalışan Politikası vb. konularında çalışma yapılmakta, çevre yönetimi konusunda ayrıntılı çalışma yapılmıştır. Çevre yönetimi konusunda metrik ve hedefler belirlenmiştir. Bu kapsamda, ölçütler ve izlenen göstergeler ayrıntılı olarak irdelenmiştir. 21.10.2025 tarihinde yayınlanan 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu'nda ayrıntılı olarak bilgiler verilmiştir.
A1.2. ÇSY politikaları kapsamında belirlenen kısa ve uzun vadeli hedefler kamuya açıklanmıştır.
X
Şirket yönetim kurulu tarafından Çevre Politikası, Enerji Politikası, İnsan Hakları ve Çalışan Politikası vb. konularında çalışma yapılmakta, çevre yönetimi konusunda kısa ve uzun vadeli hedeflerin belirlenmesine yönelik de çalışma yürütülmektedir. Çevre yönetimi konusunda metrik ve hedefler belirlenmiştir. Bu kapsamda, ölçütler ve izlenen göstergeler kısa ve uzun vadeli olarak belirlenmiştir. 21.10.2025 tarihinde yayınlanan 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu'nda ayrıntılı olarak bilgiler verilmiştir.
A2. Uygulama/İzleme
A2.1. ÇSY politikalarının yürütülmesinden sorumlu komiteler ve/veya birimler ile ÇSY konularıyla ilgili ortaklıktaki en üst düzey sorumlular ve görevleri belirlenerek kamuya açıklanmıştır.
X
Şirket tarafından ÇSY politikalarının yürütülmesinden sorumlu komite olarak Sürdürülebilirlik Komitesi oluşturulmuş ve komitenin oluştıurulduğuna ilişkin bilgi 21.10.2025 tarihinde yayınlanan 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu'nda verilmiştir. Sürdürülebilirlik İlkeleri Uyum Çerçevesi’nde yer alan Sosyal İlkeler ile Kurumsal Yönetim İlkeleri başlıklarında yer alan ilkelerin bir kısmı Sermaye Piyasası Kurulu’nun mevcut Kurumsal Yönetim İlkelerinde de yer almakta olup, Şirketimiz faaliyetlerinin söz konusu ilkelere uygun olarak yürütülmesi için Kurumsal Yönetim Komitesi'nin görevlendirilmesine karar verilerek kamuoyuna duyurulmuştur. Ayrıca, Sürdürülebilirlik Komitesi koordinatörlüğünde Kurumsal Yönetim Komitesi ile birlikte Riskin Erken Saptanması Komitesi ve Denetim Komitesi ile birlikte yeni kurulan Stratejik Planlama ve İzleme Komitesi'nin görevleri belirlenmiş olup, konuyu ilişkin ayrıntılı bilgiye 21.10.2025 tarihinde yayınlanan 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu'nda verilmiştir.
A2.1. Sorumlu komite ve/veya birim tarafından, politikalar kapsamında gerçekleştirilen faaliyetler yıl içinde en az bir kez yönetim kuruluna raporlanmıştır.
X
Şirket bünyesinde oluşturulan Sürdürülebilirlik Komitesi, iklimle bağlantılı risk ve fırsatları düzenli olarak izlemekte, bu alanlarda stratejik öneriler geliştirmekte ve bu önerileri üst yönetime veyönetim kuruluna raporlamaktadır.
A2.2. ÇSY hedefleri doğrultusunda uygulama ve eylem planları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.
X
Şirket bünyesinde oluşturulan Sürdürülebilirlik Komitesi, ÇSY hedefleri kapsamında iklimle ilgili uygulama ve eylem planları ayrıntılı olarak oluşturulmıştur. Diğer ÇSY hedefleri konsuunda yapılan çalışmalar devam etmektedir.
A2.3. ÇSY Kilit Performans Göstergeleri (KPG) ile söz konusu göstergelere yıllar bazında ulaşma düzeyi kamuya açıklanmıştır.
X
Şirket bünyesinde oluşturulan Sürdürülebilirlik Komitesi, ÇSY KPG belirlenmiş ve söz konusu göstergelere yıllar bazında oluşması hedeflenen ve beklenen değerler ütler ve izlenen göstergeler ayrıntılı olarak irdelenmiştir. 21.10.2025 tarihinde yayınlanan 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu'nda ayrıntılı olarak verilmiştir.
A2.4. İş süreçlerine veya ürün ve hizmetlere yönelik sürdürülebilirlik performansını iyileştirici faaliyetler kamuya açıklanmıştır.
X
Şirket'te iyileştirme süreçlerinde de sürdürülebilirliğe katkıda bulunacak sonuçlara önem verilmektedir. Bu kapsamda tedarik zinciri yönetimine ilişkin yapılan iyileştirici faaliyetler 21.10.2025 tarihinde yayınlanan 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu'nda ayrıntılı olarak verilmiştir.
A3. Raporlama
A3.1. Faaliyet raporlarında ortaklığın sürdürülebilirlik performansına, hedeflerine ve eylemlerine ilişkin bilgi anlaşılabilir, doğru ve yeterli bir şekilde verilmiştir.
X
Şirket'in sürdürülebilirlik faaliyetlerine ilişkin bilgileri faaliyet raporunda kısmen yer verilmiştir. Şirket sürdürülebilirlik kapsamında çevrenin ve doğanın korunmasına yönelik gerçekleştirilen ve kuraklığın önüne geçilmesinde önemli etkileri olabilecek yeni teknoloji ile tarımsal sulama yatırımı hakkında bilgi verilmiştir. Ayrıca, yenilebilir enerji konusunda gerçekleştirilen GES yatırım hakkında da bilgi verilmiştir.
A3.2. Ortaklık tarafından, faaliyetlerinin Birleşmiş Milletler (BM) 2030 Sürdürülebilir Kalkınma Amaçlarından hangileri ile ilişkili olduğuna ilişkin bilgi kamuya açıklanmıştır.
X
Şirket tarafından, faaliyetlerinin Birleşmiş Milletler (BM) 2030 Sürdürülebilir Kalkınma Amaçlarından hangileri ile ilişkili olduğuna ilişkin bir çalışma gerçekleştirilmemiş ve konu hakkında bilgi kamuya açıklanmamıştır. Ancak, bu amaçların önceliklendirilmesinin gerçekleştirilerek yönetim programına alınması ve bu amaçla gerekli planlamaların yapılması hususları değerlendirilmektedir.
A3.3. ÇSY konularında aleyhte açılan ve/veya sonuçlanan, ÇSY politikaları açısından önemli nitelikteki ve/veya faaliyetleri önemli ölçüde etkileyecek davalar kamuya açıklanmıştır.
X
Şirket'in çevresel, sosyal ve kurumsal yönetim ile ilgili herhangi bir davası bulunmamaktadır.
A4. Doğrulama
A4.1. Ortaklığın ÇSY Kilit Performans ölçümleri bağımsız üçüncü tarafça doğrulanmış ve kamuya açıklanmıştır.
X
Konuyla ilgili herhangi bir çalışma bulunmamakla birlikte, ÇSY kapsamında yapılan çalışmada bu konu da değerlendirilecektir.
B. ÇEVRESEL İLKELER
B1. Ortaklık, çevre yönetimi alanındaki politika ve uygulamalarını, eylem planlarını, çevresel yönetim sistemlerini (ISO 14001 standardı ile bilinmektedir) ve programlarını kamuya açıklamıştır.
X
Şirket, yasal mevzuat çerçevesinde çevre yönetimi alanındaki politika ve uygulamalara, eylem planlarına ve çevresel yönetim sistemlerine uymakta olup, ISO 14001 Çevre Yönetim Sistemi sertifikasına sahiptir. Söz konusu sertifika kamuya ilan edilmiş ve söz konusu sertifika çervesinde performans hedeflerinin belirlendiği 21.10.2025 tarihinde yayınlanan 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanmıştır.
B2. Çevre yönetimine ilişkin bilgilerin verilmesinde hazırlanan çevresel raporlara ilişkin olarak raporun kapsamı, raporlama dönemi, raporlama tarihi, raporlama koşulları ile ilgili kısıtlar kamuya açıklanmıştır.
X
Şirket tarafından sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında, çevresel raporun kapsamı, raporlama dönemi, raporlama tarihi, raporlama koşulları ile ilgili kısıtların kamuya açıklanması konuları ve bunların planlamaları üzerinde çalışmalar devam etmektedir.
B4. Menfaat sahipleri (Yönetim kurulu üyeleri, yöneticiler ve çalışanlar gibi) bazında performans teşvik sistemleri kapsamında ödüllendirme kriterlerine dahil edilen çevresel hedefler kamuya açıklanmıştır.
X
Konu hakkında kamuya açıklanan çevresel hedefler bulunmamaktadır.
B5. Öncelikli olarak belirlenen çevresel sorunların iş hedeflerine ve stratejilerine nasıl entegre edildiği kamuya açıklanmıştır.
X
Öncelikli olarak yönetim tarafından belirlenen çevresel sorunlar iş hedeflerinde ve stratejilerinde değerlendirilmekte olup, sağlanacak finansal tasarruflara ilişkin ayrıntılı bilgi 21.10.2025 tarihinde yayınlanan 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanmıştır.
B7. Operasyon süreci dahil ortaklık değer zinciri boyunca tedarikçi ve müşterileri de kapsayacak şekilde çevresel konuların nasıl yönetildiği, iş hedeflerine ve stratejilere nasıl entegre edildiği kamuya açıklanmıştır.
X
Şirket tarafından değer zinciri boyunca çevresel konuların nasıl yönetildiği ve tedarikçi ve müşterilerin stratejiye entegrasyonu hakkında çalışma yapılmakta olup, tedarik zinciri yönetimine ilişkin bilgiler 21.10.2025 tarihinde yayınlanan 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanmıştır.
B8. Çevre konusunda ilgili kuruluşlar ve sivil toplum kuruluşlarının politika oluşturma süreçlerine dahil olunup olunmadığı ve bu kurum ve kuruluşlarla yapılan iş birlikleri kamuya açıklanmıştır.
X
Çevre konusunda ilgili kuruluşlar ve sivil toplum kuruluşlarının politika oluşturma süreçlerine dahil olunmamış ve bu kurum ve kuruluşlarla iş birlikleri yapılmadığı için konu hakkında açıklama yapılmamıştır.
B9. Çevresel göstergeler (Sera gazı emisyonları (Kapsam-1 (Doğrudan), Kapsam-2 (Enerji dolaylı), Kapsam-3 (Diğer dolaylı), hava kalitesi, enerji yönetimi, su ve atık su yönetimi, atık yönetimi, biyoçeşitlilik etkileri)) ışığında çevresel etkileri ile ilgili bilgileri dönemsel olarak karşılaştırılabilir bir şekilde kamuya açıklanmıştır.
X
2024 yılına ilişkin bilgiler 21.10.2025 tarihinde yayınlanan 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanmıştır. 2025 yılına ilişkin bilgiler ile dönemsel olarak karşılaştırılabilir şekilde 2025 yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanacaktır.
B10. Verileri toplamak ve hesaplamak için kullanılan standart, protokol, metodoloji ve baz yıl ayrıntıları kamuya açıklanmıştır.
X
2024 yılına ilişkin ayrıntılı bilgiler 21.10.2025 tarihinde yayınlanan 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanmıştır. Aynı şekilde gerekli ayrıntılı bilgiler 2025 yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanacaktır.
B11. Önceki yıllarla karşılaştırmalı olarak rapor yılı için çevresel göstergelerinin artış veya azalışı kamuya açıklanmıştır.
X
2024 yılına ilişkin bilgiler 21.10.2025 tarihinde yayınlanan 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanmıştır. 2025 yılına ilişkin bilgiler ile dönemsel olarak karşılaştırılabilir şekilde 2025 yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanacaktır.
B12. Çevresel etkilerini azaltmak için kısa ve uzun vadeli hedefler belirlenmiş, bu hedefler ve geçmiş yıllarda belirlenen hedeflere göre ilerleme durumu kamuya açıklanmıştır.
X
Çevresel etkileri azaltmak için kısa ve uzun vadeli hedefler 2024 yılına ilişkin olarak 21.10.2025 tarihinde yayınlanan 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanmıştır. 2025 yılına ilişkin kısa ve uzun vadeli hedefler kapsamında değerlendirmeler ve katedilen ilerlemeler 2025 yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanacaktır.
B13. İklim krizi ile mücadele stratejisi oluşturulmuş ve planlanan eylemler kamuya açıklanmıştır.
X
İklim krizi ile mücadele konusunda oluşturulmuş strateji ve planlanan eylemler 21.10.2025 tarihinde yayınlanan 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanmıştır.
B14. Ürünler ve/veya hizmetlerin çevreye potansiyel olumsuz etkisini önlemek veya bu etkileri minimuma indirmek amacıyla program ya da prosedürler oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.
X
Konu hakkında kamuya açıklanan herhangi bir husus bulunmamaktadır. Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında değerlendirilecektir.
B14. Üçüncü tarafların (örn. tedarikçi, alt yüklenici, bayi vb.) sera gazı emisyon miktarlarında azaltım sağlamaya yönelik aksiyonlar alınmış ve bu aksiyonlar kamuya açıklanmıştır.
X
Konu hakkında kamuya açıklanan herhangi bir husus bulunmamaktadır.
B15. Çevresel etkileri azaltmaya yönelik girişim ve projelerin sağladığı çevresel fayda/kazanç ve maliyet tasarrufları kamuya açıklanmıştır.
X
2024 yılına ilişkin çevresel etkileri azaltmaya yönelik girişim ve projelerin sağladığı çevresel fayda/kazanç ve maliyet tasarrufları 21.10.2025 tarihinde yayınlanan 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanmıştır. Aynı şekilde söz konusu veriler 2025 yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanacaktır.
B16. Enerji tüketimi (doğal gaz, motorin, benzin, LPG, kömür, elektrik, ısıtma, soğutma vb.) verileri Kapsam-1 ve Kapsam-2 olarak kamuya açıklanmıştır.
X
2024 yılına ilişkin enerji tüketimi Kapsam-1 ve Kapsam-2 olarak 21.10.2025 tarihinde yayınlanan 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanmıştır. Aynı şekilde söz konusu veriler 2025 yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanacaktır.
B17. Raporlama yılında üretilen elektrik, ısı, buhar ve soğutma hakkında kamuya açıklama yapılmıştır.
X
2024 yılına ilişkin üretilen elektrik, ısı, buhar ve soğutma hakkında veriler 21.10.2025 tarihinde yayınlanan 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanmıştır. Aynı şekilde söz konusu veriler 2025 yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanacaktır.
B18. Yenilenebilir enerji kullanımının artırılması, sıfır veya düşük karbonlu elektriğe geçiş konusunda çalışmalar yapılmış ve kamuya açıklanmıştır.
X
Şirket tarafından yenilenebilir enerji kullanımının artırılmasına yönelik yatırımlar yapmış ve yapmaya devam etmektedir. Elazığ Organize Sanayi Bölgesi'nde bulunan boru fabrikamızda mevcut çatı Güneş Enerjisi Santrali'ne (GES) ilave olarak planladığımız 3,63 MWp güç kapasiteli GES yatırımımız ile ilgili çalışmalar başlamış olup, üretime geçmiştirr. Daha önce Akhisar ve Elazığ fabrikalarında kurulu 6,5 MW ile birlikte 10,13 MW kurulu güce ulaşılmıştır. Konuya ilişkin açıklamalar kamuya yapılmıştır.
B19. Yenilenebilir enerji üretim ve kullanım verileri kamuya açıklanmıştır.
X
2024 yılına ilişkin yenilenebilir enerji üretim ve kullanım verileri 21.10.2025 tarihinde yayınlanan 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanmıştır. 2025 yılına ilişkin veriler 2025 yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanacaktır.
B20. Enerji verimliliği projeleri yapılmış ve enerji verimliliği projeleri sayesinde elde edilen enerji tüketim ve emisyon azaltım miktarı kamuya açıklanmıştır.
X
2024 yılına ilişkin enerji verimliliği projeleri sayesinde elde edilen enerji tüketim ve emisyon azaltım miktarı 21.10.2025 tarihinde yayınlanan 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanmıştır. 2025 yılına ilişkin veriler 2025 yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanacaktır.
B21. Su tüketimi, varsa yer altından veya yer üstünden çekilen, geri dönüştürülen ve deşarj edilen su miktarları, kaynakları ve prosedürleri kamuya açıklanmıştır.
X
Sürdürülebilirlik göstergeleri olarak su kullanımına ilişkin veriler izlenmekte ve üst yönetime raporlanmakla birlikte kamuya açıklanmamıştır.
B22. Operasyonlar veya faaliyetlerinin herhangi bir karbon fiyatlandırma sistemine (Emisyon Ticaret Sistemi, Cap & Trade veya Karbon Vergisi) dâhil olup olmadığı kamuya açıklanmıştır.
X
Konu hakkında kamuya açıklanan herhangi bir husus bulunmamaktadır.
B23. Raporlama döneminde biriken veya satın alınan karbon kredisi bilgisi kamuya açıklanmıştır.
X
Konu hakkında kamuya açıklanan herhangi bir husus bulunmamaktadır.
B24. Ortaklık içerisinde karbon fiyatlandırması uygulanıyor ise ayrıntıları kamuya açıklanmıştır.
X
Konu hakkında kamuya açıklanan herhangi bir husus bulunmamaktadır.
B25. Ortaklığın çevresel bilgilerini açıkladığı platformlar kamuya açıklanmıştır.
X
Konu hakkında kamuya açıklanan herhangi bir husus bulunmamaktadır.
C. SOSYAL İLKELER
C1. İnsan Hakları ve Çalışan Hakları
C1.1. İnsan Hakları Evrensel Beyannamesi, Türkiye’nin onayladığı ILO Sözleşmeleri ve diğer ilgili mevzuatı kapsayacak şekilde Kurumsal İnsan Hakları ve Çalışan Hakları Politikası oluşturulmuş, politikanın uygulanmasıyla ilgili sorumlular belirlenmiş ve politika ile sorumlular kamuya açıklanmıştır.
X
Yürürlükte olan İş Kanunu’na tam uyum sağlanmasına yönelik tedbirler uygulanmaktadır. İş kanunu ile uyumlu prosedür ve uygulamalarımız ile Kurumsal İnsan Hakları ve Çalışan Hakları Politikası oluşturulmasına yönelik çalışmalar yapılması hedeflenmektedir.
C1.2. Tedarik ve değer zinciri etkileri de gözetilerek adil iş gücü, çalışma standartlarının iyileştirilmesi, kadın istihdamı ve kapsayıcılık konularına (cinsiyet, ırk, din, dil, medeni durum, etnik kimlik, cinsel yönelim, cinsiyet kimliği, ailevi sorumluluklar, sendikal faaliyetler, siyasi görüş, engellilik, sosyal ve kültürel farklılıklar vb. konularda ayrım yapılmaması gibi) çalışan haklarına ilişkin politikasında yer verilmiştir.
X
Yürürlükte olan İş Kanunu’na tam uyum sağlanmasına yönelik tedbirler uygulanmaktadır. Çalışan Hakları Politikası oluşturulmasına yönelik çalışmalar yapılması hedeflenmektedir.
C1.3. Belirli ekonomik, çevresel, toplumsal faktörlere duyarlı kesimlerin (düşük gelirli kesimler, kadınlar vb.) veya azınlık haklarının/fırsat eşitliğinin gözetilmesi konusunda değer zinciri boyunca alınan önlemler kamuya açıklanmıştır.
X
İşe alım süreçlerinde fırsat eşitliğinin sağlanmasına yönelik uygulamalar yönetim tarafından yerine getirilmektedir. Konu hakkında kamuya açıklanan herhangi bir husus bulunmamaktadır.
C1.4. Ayrımcılığı, eşitsizliği, insan hakları ihlallerini, zorla çalıştırmayı ve çocuk işçi çalıştırılmasını önleyici ve düzeltici uygulamalara ilişkin gelişmeler kamuya açıklanmıştır.
X
İşe alım süreçleri ve sonrasında eşitsizliği, insan hakları ihlallerini, zorla çalıştırmayı ve çocuk işçi çalıştırılmasını önleyici ve düzeltici uygulamalar yönetim tarafından yerine getirilmektedir. Konu hakkında kamuya açıklanan herhangi bir husus bulunmamaktadır.
C1.5. Çalışanlara yapılan yatırım (eğitim, gelişim politikaları), tazminat, tanınan yan haklar, sendikalaşma hakkı, iş/hayat dengesi çözümleri ve yetenek yönetim konularına çalışan haklarına ilişkin politikasında yer verilmiştir.
X
Çalışanlarımıza işbaşı eğitimleri ve mesleki eğitimler verilmektedir. Ayrıca şirketimizde çalışanların verimliliklerine ve memnuniyetlerine yönelik geliştirici tedbirler için yapılan çalışmalar devam etmektedir.
C1.5. Çalışan şikâyetleri ve anlaşmazlıkların çözümüne ilişkin mekanizmalar oluşturularak uyuşmazlık çözüm süreçleri belirlenmiştir.
X
Şirket çalışanlarımızın şikâyetleri ve anlaşmazlıkların çözümüne ilişkin yönetimimiz tarafından mekanizmalar oluşturulmakla birlikte yazılı bir prosedür haline getirilmemiş ve uyuşmazlık çözüm süreçleri belirlenmemiştir.
C1.5. Çalışan memnuniyetinin sağlanmasına yönelik olarak raporlanan dönem içinde yapılan faaliyetler kamuya açıklanmıştır.
X
Şirket çalışanlarımızın memnuniyetlerinin sağlanması yönelik olarak Şirketimiz yönetimi tarafından tedbirler alınmakla birlikte konuya ilişkin herhangi bir yazılı raporlama yapılmamakta olup, konu hakkında kamuya açıklanan herhangi bir husus bulunmamaktadır.
C1.6. İş sağlığı ve güvenliği politikaları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.
X
İş sağlığı ve güvenliği uygulamaları yönetim tarafından yerine getirilmekle birlikte bu konu yazılı bir politika oluşturulmasına yönelik çalışmanın yapılması hedeflenmektedir. Konu hakkında kamuya açıklanan herhangi bir husus bulunmamaktadır.
C1.6. İş kazalarını önleme ve sağlığın korunması amacıyla alınan önlemler ve kaza istatistikleri kamuya açıklanmıştır.
X
İş kazalarını önleme ve sağlığın korunması amacıyla Şirketimiz yönetimi tarafından önlemler alınmış olup, bu önlemler uygulanmaktadır. İstatistiki veriler tutulmaktadır. Konu hakkında kamuya açıklanan herhangi bir husus bulunmamaktadır.
C1.7. Kişisel verilerin korunması ve veri güvenliği politikaları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.
X
Kişisel verilerin korunması politikası oluşturulmuş ve buna yönelik veri sahibi başvuru formu Şirketimiz internet sitesinde ilan edilmek suretiyle kamuya açıklanmıştır.
C1.8. Etik politikası oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.
X
Şirketimiz tarafından etik politikası oluşturulmamış ve kamuya açıklanmamıştır.
C1.9. Toplumsal yatırım, sosyal sorumluluk, finansal kapsayıcılık ve finansmana erişim kapsamındaki çalışmalar açıklanmıştır.
X
Konu hakkında kamuya açıklanan herhangi bir husus bulunmamaktadır.
C1.10. Çalışanlara ÇSY politikaları ve uygulamaları konusunda bilgilendirme toplantıları ve eğitim programları düzenlenmiştir.
X
Şirket çalışanlarına ÇSY politikaları ve uygulamaları konusunda bilgilendirme toplantıları ve eğitim programları düzenlenmiştir.
C2. Paydaşlar, Uluslararası Standartlar ve İnisiyatifler
C2.1. Müşteri şikâyetlerinin yönetimi ve çözümüne ilişkin müşteri memnuniyeti politikası düzenlenmiş ve kamuya açıklanmıştır.
X
Şirketimizin perakende ve toptan müşterimizin şikâyetleri ile Şirket yönetimimiz doğrudan ilgilenerek çözümlere yönelik uygulamaları gerçekleştirmektedir. Ancak, Şirketimiz tarafından müşteri memnuniyeti politikası düzenlenmemiş ve kamuya açıklanmamıştır.
C2.2. Paydaşlarla yürütülen iletişim (hangi paydaş, konu ve sıklık) hakkında bilgiler kamuya açıklanmıştır.
X
Paydaşlarla yürütülen hakkında bilgiler kamuya açıklanmamıştır.
C2.3. Raporlamalarda benimsenen uluslararası raporlama standartları açıklanmıştır.
X
Konuya ilişkin raporlamalar konusunda çalışmalar devam etmekte olup, konu hakkında kamuya açıklanan herhangi bir husus bulunmamaktadır.
C2.4. Sürdürülebilirlik ile ilgili benimsenen prensipler, imzacı veya üye olunan uluslararası kuruluş, komite ve ilkeler kamuya açıklanmıştır.
X
Konu hakkında kamuya açıklanan herhangi bir husus bulunmamaktadır.
C2.5. Borsa İstanbul’un ve/veya uluslararası endeks sağlayıcıların sürdürülebilirlik endekslerinde yer almak için geliştirmelerde bulunulmuş, çalışmalar yürütülmüştür.
X
Borsa İstanbul’un ve/veya uluslararası endeks sağlayıcıların sürdürülebilirlik endekslerinde yer almak için çalışmalar yapılması değerlendirilmektedir.
D. KURUMSAL YÖNETİM İLKELERİ
D1. Sürdürülebilirlik alanındaki tedbirler ve stratejilerin belirlenmesinde menfaat sahiplerinin görüşlerine başvurulmuştur.
X
Sürdürülebilirlik alanındaki çalışmalar devam etmekte olup tedbirler ve stratejilerin belirlenmesinde menfaat sahiplerinin görüşlerine başvurulmamıştır.
D2. Sosyal sorumluluk projeleri, farkındalık etkinlikleri ve eğitimler ile sürdürülebilirlik konusu ve bunun önemi hakkında farkındalığın artırılması konusunda çalışmalar yapılmıştır.
X
Şirketimizin sosyal sorumluluk kapsamından yapımını gerçekleştirdiği okul binaları ve kamu hizmet binaları olmakla birlikte konuya ilişkin farkındalığın artırılmasına yönelik çalışmalar yapılmaktadır.

http://www.kap.org.tr/Bildirim/1564311

Bu haberi okuyanlar bunları da okudu
 
  • BIST
  • DOLAR
  • EURO
  • ALTIN
12.943 Değişim: 0,00% Hacim : 161.075 Mio.TL Son veri saati : 18:10
Düşük 12.825 04.03.2026 Yüksek 13.086
Açılış: 12.917
43,9894 Değişim: 0,07%
Düşük 43,9513 05.03.2026 Yüksek 43,9944
Açılış: 43,9582
51,2105 Değişim: 0,00%
Düşük 51,1722 05.03.2026 Yüksek 51,3786
Açılış: 51,2123
7.311,17 Değişim: 0,73%
Düşük 7.250,63 05.03.2026 Yüksek 7.348,43
Açılış: 7.258,13
bigpara

Copyright © 2026 Tüm hakları saklıdır.
Hürriyet Gazetecilik Matbaacılık A.Ş.

YASAL UYARI:
Piyasa verileri Foreks Bilgi İletişim Hizmetleri A.Ş. tarafından sağlanmaktadır. Üye girişi yapılan Canlı Borsa sayfaları haricinde Hisse senedi verileri 15 dk gecikmelidir. Tahvil-Bono-Repo özet verileri her durumda 15 dk gecikmelidir.

Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeleri yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir. Bununla beraber gerek site üzerindeki, gerekse site için kullanılan kaynaklardaki hata ve eksikliklerden ve sitedeki bilgilerin kullanılması sonucunda yatırımcıların uğrayabilecekleri doğrudan ve/veya dolaylı zararlardan, kar yoksunluğundan, manevi zararlardan ve üçüncü kişilerin uğrayabileceği zararlardan dolayı Hürriyet Gazetecilik ve Matbaacılık A.Ş hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.

BIST isim ve logosu "Koruma Marka Belgesi" altında korunmakta olup izinsiz kullanılamaz, iktibas edilemez, değiştirilemez.

BIST ismi altında açıklanan tüm bilgilerin telif hakları tamamen BIST'e ait olup, tekrar yayınlanamaz.