KAP ***DAGI*** DAGİ GİYİM SANAYİ VE TİCARET A.Ş. (Sürdürülebilirlik Uyum Raporu)

***DAGI*** DAGİ GİYİM SANAYİ VE TİCARET A.Ş. (Sürdürülebilirlik Uyum Raporu)

Sürdürülebilirlik Uyum Raporu
İlgili Şirketler
[]
İlgili Fonlar
[]
Uyum Durumu
Açıklama
Kamuya Açıklanan Bilgilere İlişkin Rapor Bilgisi (Sayfa numarası, internet sitesinde yer aldığı menü adı)
Evet
Kısmen
Hayır
İlgisiz
Sürdürülebilirlik Uyum Raporu
A. GENEL İLKELER
A1. Strateji, Politika ve Hedefler
A1.1. Ortaklık yönetim kurulu tarafından öncelikli çevresel, sosyal ve kurumsal yönetim (ÇSY) konuları, riskleri ve fırsatları belirlenmiştir.
X
Grup bünyesinde iklimle bağlantılı risk ve fırsatların takibine özel olarak ve İklim stratejilerinin gözetimi ve sürdürülebilirlik odaklı yönetişimin güçlendirilmesi amacıyla bir Sürdürülebilirlik Komitesi kurulmuş ve Sürdürülebilirlik politikası oluşturulmuştur.
https://www.dagi.com.tr/pages/yatirimci-iliskileri
A1.1. Ortaklık yönetim kurulu tarafından ÇSY politikaları (Örn: Çevre Politikası, Enerji Politikası, İnsan Hakları ve Çalışan Politikası vb.) oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.
X
Şirket, sürdürülebilirlik kapsamında ÇSY alanlarına ilişkin politikalarını Yönetim Kurulu onayından geçirerek kamuya açık şekilde web sitesinde yayımlamıştır. Söz konusu politika düzenli aralıklarla gözden geçirilmekte ve gerekli durumlarda revize edilmektedir.
https://www.dagi.com.tr/pages/yatirimci-iliskileri
A1.2. ÇSY politikaları kapsamında belirlenen kısa ve uzun vadeli hedefler kamuya açıklanmıştır.
X
Kısa ve uzun vadeli hedefler 2024 yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu yer almaktadır.
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1479246
A2. Uygulama/İzleme
A2.1. ÇSY politikalarının yürütülmesinden sorumlu komiteler ve/veya birimler ile ÇSY konularıyla ilgili ortaklıktaki en üst düzey sorumlular ve görevleri belirlenerek kamuya açıklanmıştır.
X
ÇSY çalışmalarının yürütülmesi için Sürdürülebilirlik Komitesi oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1529025
A2.1. Sorumlu komite ve/veya birim tarafından, politikalar kapsamında gerçekleştirilen faaliyetler yıl içinde en az bir kez yönetim kuruluna raporlanmıştır.
X
Sürdürülebilirlik Komitesi tarafından gerçekleştirilen faaliyetler yıl içinde yönetim kuruluna raporlanmıştır.
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1529025
A2.2. ÇSY hedefleri doğrultusunda uygulama ve eylem planları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.
X
Şirketimiz sürdürülebilirlik yaklaşımı kapsamında çevresel, sosyal ve yönetişim (ÇSY) hedeflerinin belirlenmesine yönelik çalışmalar yürütmekte olup, bu hedeflere ulaşılmasını destekleyen uygulama ve eylem planları oluşturulmuştur.
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1529025
A2.3. ÇSY Kilit Performans Göstergeleri (KPG) ile söz konusu göstergelere yıllar bazında ulaşma düzeyi kamuya açıklanmıştır.
X
Şirket tarafından belirlenen ÇSY Kilit Performans Göstergeleri ile söz konusu göstergelere ilişkin yıllar itibarıyla gerçekleşme düzeyi "2024 yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu" içerisinde Kapsam 1 ve Kapsam 2 olarak kamuya açıklanmış olup, sürdürülebilirlik performansının ölçülebilir ve karşılaştırılabilir şekilde sunulmuştur.
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1479246
A2.4. İş süreçlerine veya ürün ve hizmetlere yönelik sürdürülebilirlik performansını iyileştirici faaliyetler kamuya açıklanmıştır.
X
Şirketin sürdürülebilirlik performansını iyileştirici uygulamaları, 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu’ nun “Strateji” ve "Metrik ve Hedefler" başlığı altında detaylı olarak bölümler halinde kamuya açıklanmıştır.
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1479246
A3. Raporlama
A3.1. Faaliyet raporlarında ortaklığın sürdürülebilirlik performansına, hedeflerine ve eylemlerine ilişkin bilgi anlaşılabilir, doğru ve yeterli bir şekilde verilmiştir.
X
Şirket Faaliyet raporunda sürdürülebilirlik çalışmalarına yer verilmiştir ancak daha detaylı ve yeterli bilgi sürdürülebilirlik raporunda mevcuttur.
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1479246
A3.2. Ortaklık tarafından, faaliyetlerinin Birleşmiş Milletler (BM) 2030 Sürdürülebilir Kalkınma Amaçlarından hangileri ile ilişkili olduğuna ilişkin bilgi kamuya açıklanmıştır.
X
Şirket'in 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu’nda sürdürülebilirlik stratejileri, iklim riskleri ve emisyon hedefleri açıklanmakla birlikte, Şirket faaliyetlerinin Birleşmiş Milletler 2030 Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları ile ilişkili olduğuna ilişkin bilgi doğrudan açıklanmamıştır.
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1479246
A3.3. ÇSY konularında aleyhte açılan ve/veya sonuçlanan, ÇSY politikaları açısından önemli nitelikteki ve/veya faaliyetleri önemli ölçüde etkileyecek davalar kamuya açıklanmıştır.
X
ÇSY konularında aleyhte açılan ve/veya sonuçlanan, ÇSY politikaları açısından önemli nitelikteki ve/veya faaliyetleri önemli ölçüde etkileyecek davamız bulunmamaktadır.
A4. Doğrulama
A4.1. Ortaklığın ÇSY Kilit Performans ölçümleri bağımsız üçüncü tarafça doğrulanmış ve kamuya açıklanmıştır.
X
Şirketimiz tarafından Performans göstergelerinde üçüncü taraf kuruluşlarla çalışma yapılmamış olup, önümüzdeki yıllarda doğrulama çalışmalarının göstergeler bakımından yapılması ve çalışmaların genişletilmesi kamuoyu ile paylaşılması planlanmaktadır.
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1479246
B. ÇEVRESEL İLKELER
B1. Ortaklık, çevre yönetimi alanındaki politika ve uygulamalarını, eylem planlarını, çevresel yönetim sistemlerini (ISO 14001 standardı ile bilinmektedir) ve programlarını kamuya açıklamıştır.
X
Bu kapsamda çalışmalar devam etmektedir.
B2. Çevre yönetimine ilişkin bilgilerin verilmesinde hazırlanan çevresel raporlara ilişkin olarak raporun kapsamı, raporlama dönemi, raporlama tarihi, raporlama koşulları ile ilgili kısıtlar kamuya açıklanmıştır.
X
Çevre yönetimine ilişkin bilgiler TSRS uyumlu sürdürülebilirlik raporu kapsamında kamuya açıklanmış olup raporun kapsamı, raporlama dönemi ve raporlama yaklaşımına ilişkin bilgilere yer verilmiştir.
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1479246
B4. Menfaat sahipleri (Yönetim kurulu üyeleri, yöneticiler ve çalışanlar gibi) bazında performans teşvik sistemleri kapsamında ödüllendirme kriterlerine dahil edilen çevresel hedefler kamuya açıklanmıştır.
X
Bu kapsamda çalışmalar devam etmektedir.
B5. Öncelikli olarak belirlenen çevresel sorunların iş hedeflerine ve stratejilerine nasıl entegre edildiği kamuya açıklanmıştır.
X
Çevresel alanda iyileştirme odaklı yaklaşım ve gelişim alanları sürdürülebilirlik raporunda açıklanmıştır.
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1479246
B7. Operasyon süreci dahil ortaklık değer zinciri boyunca tedarikçi ve müşterileri de kapsayacak şekilde çevresel konuların nasıl yönetildiği, iş hedeflerine ve stratejilere nasıl entegre edildiği kamuya açıklanmıştır.
X
Şirket değer zinciri kapsamında tedarikçiler, üretim ortakları, lojistik sağlayıcılar ve müşterilere ilişkin çevresel risk ve fırsatlar 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu’nda olmakla birlikte, çevresel konuların değer zinciri genelinde nasıl yönetildiğine ilişkin kapsamlı bir yönetim sistemi detaylı şekilde açıklanmamıştır.
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1479246
B8. Çevre konusunda ilgili kuruluşlar ve sivil toplum kuruluşlarının politika oluşturma süreçlerine dahil olunup olunmadığı ve bu kurum ve kuruluşlarla yapılan iş birlikleri kamuya açıklanmıştır.
X
Bu kapsamında herhangi bir raporlama yapılmamıştır.
B9. Çevresel göstergeler (Sera gazı emisyonları (Kapsam-1 (Doğrudan), Kapsam-2 (Enerji dolaylı), Kapsam-3 (Diğer dolaylı), hava kalitesi, enerji yönetimi, su ve atık su yönetimi, atık yönetimi, biyoçeşitlilik etkileri)) ışığında çevresel etkileri ile ilgili bilgileri dönemsel olarak karşılaştırılabilir bir şekilde kamuya açıklanmıştır.
X
2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu’nda Kapsam 1 ve Kapsam 2 sera gazı emisyonlarına ilişkin bilgiler açıklanmış olmakla birlikte Kapsam 3 emisyonları ile hava kalitesi, su ve atık su, atık yönetimi ve biyoçeşitlilik gibi diğer çevresel göstergelere ilişkin kapsamlı ve dönemler arası karşılaştırılabilir veriler yer almamaktadır.
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1479246
B10. Verileri toplamak ve hesaplamak için kullanılan standart, protokol, metodoloji ve baz yıl ayrıntıları kamuya açıklanmıştır.
X
Verileri toplamak ve hesaplamak için kullanılan standart, protokol, metodoloji ve baz yıl ayrıntıları kamuya açıklanmıştır.
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1479246
B11. Önceki yıllarla karşılaştırmalı olarak rapor yılı için çevresel göstergelerinin artış veya azalışı kamuya açıklanmıştır.
X
2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu’nda çevresel göstergelere ilişkin bilgiler raporlama yılı için sunulmuş olmakla birlikte önceki yıllarla karşılaştırmalı olarak artış veya azalış trendine ilişkin veri ve analizlere yer verilmemiştir.
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1479246
B12. Çevresel etkilerini azaltmak için kısa ve uzun vadeli hedefler belirlenmiş, bu hedefler ve geçmiş yıllarda belirlenen hedeflere göre ilerleme durumu kamuya açıklanmıştır.
X
Bu kapsamında herhangi bir açıklama yapılmamıştır.
B13. İklim krizi ile mücadele stratejisi oluşturulmuş ve planlanan eylemler kamuya açıklanmıştır.
X
TSRS raporunda iklim ile ilgili risk ve fırsatlar, strateji ve hedefler açıklanmıştır.
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1479246
B14. Ürünler ve/veya hizmetlerin çevreye potansiyel olumsuz etkisini önlemek veya bu etkileri minimuma indirmek amacıyla program ya da prosedürler oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.
X
Şirket çevreye potansiyel olumsuz etkisini önlemek veya bu etkileri minimuma indirmek amacıyla sürdürülebilirlik komitesi oluşturmuş, çalışma esasları ve politikası belirlenmiş ve kamuya açıklamıştır.
https://www.dagi.com.tr/pages/yatirimci-iliskileri
B14. Üçüncü tarafların (örn. tedarikçi, alt yüklenici, bayi vb.) sera gazı emisyon miktarlarında azaltım sağlamaya yönelik aksiyonlar alınmış ve bu aksiyonlar kamuya açıklanmıştır.
X
Bu kapsamında herhangi bir açıklama yapılmamıştır.
B15. Çevresel etkileri azaltmaya yönelik girişim ve projelerin sağladığı çevresel fayda/kazanç ve maliyet tasarrufları kamuya açıklanmıştır.
X
Şirketimiz sürekli enerji verimliliği artışı ve proses iyileştirme projeleri yürütmektedir. Kamu ile paylaşılmamaktadır.
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1479246
B16. Enerji tüketimi (doğal gaz, motorin, benzin, LPG, kömür, elektrik, ısıtma, soğutma vb.) verileri Kapsam-1 ve Kapsam-2 olarak kamuya açıklanmıştır.
X
Sürdürülebilirlik raporunda çevresel performans göstergeleri kısmında açıklanmıştır.
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1479246
B17. Raporlama yılında üretilen elektrik, ısı, buhar ve soğutma hakkında kamuya açıklama yapılmıştır.
X
Bu kapsamda çalışmalar devam etmektedir.
B18. Yenilenebilir enerji kullanımının artırılması, sıfır veya düşük karbonlu elektriğe geçiş konusunda çalışmalar yapılmış ve kamuya açıklanmıştır.
X
Şirketimizde yenilenebilir enerji kullanımına özen gösterilmekte ve bu konuda çalışmalara devam edilmektedir.
B19. Yenilenebilir enerji üretim ve kullanım verileri kamuya açıklanmıştır.
X
Yenilenebilir enerji üretim ve kullanımına yönelik çalışmalar devam etmektedir.
B20. Enerji verimliliği projeleri yapılmış ve enerji verimliliği projeleri sayesinde elde edilen enerji tüketim ve emisyon azaltım miktarı kamuya açıklanmıştır.
X
Şirketimiz bünyesinde enerji verimliliği proje çalışmaları yapılmaktadır. Kamu ile paylaşılmamaktadır.
B21. Su tüketimi, varsa yer altından veya yer üstünden çekilen, geri dönüştürülen ve deşarj edilen su miktarları, kaynakları ve prosedürleri kamuya açıklanmıştır.
X
Şirket faaliyetleri kapsamında su tüketimi ve su yönetimi konusunda gerekli tedbirler alınmakla birlikte, raporlama döneminde yer altı veya yer üstü su çekimi, geri dönüştürülen ve deşarj edilen su miktarları ile bunların kaynakları ve prosedürlerine ilişkin nicel veriler kamuya açıklanmamıştır.
B22. Operasyonlar veya faaliyetlerinin herhangi bir karbon fiyatlandırma sistemine (Emisyon Ticaret Sistemi, Cap & Trade veya Karbon Vergisi) dâhil olup olmadığı kamuya açıklanmıştır.
X
Bu kapsamda çalışmalar devam etmektedir.
B23. Raporlama döneminde biriken veya satın alınan karbon kredisi bilgisi kamuya açıklanmıştır.
X
Karbon kredisi bulunmamaktadır.
B24. Ortaklık içerisinde karbon fiyatlandırması uygulanıyor ise ayrıntıları kamuya açıklanmıştır.
X
Bu kapsamda çalışmalar devam etmektedir.
B25. Ortaklığın çevresel bilgilerini açıkladığı platformlar kamuya açıklanmıştır.
X
Şirket internet sitesinde ve Sürdürülebilirlik Raporunda çevresel bilgiler açıklanmıştır.
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1479246
C. SOSYAL İLKELER
C1. İnsan Hakları ve Çalışan Hakları
C1.1. İnsan Hakları Evrensel Beyannamesi, Türkiye’nin onayladığı ILO Sözleşmeleri ve diğer ilgili mevzuatı kapsayacak şekilde Kurumsal İnsan Hakları ve Çalışan Hakları Politikası oluşturulmuş, politikanın uygulanmasıyla ilgili sorumlular belirlenmiş ve politika ile sorumlular kamuya açıklanmıştır.
X
İnsan Kaynakları Politikamız internet sitemizde mevcuttur.
https://www.dagi.com.tr/pages/yatirimci-iliskileri
C1.2. Tedarik ve değer zinciri etkileri de gözetilerek adil iş gücü, çalışma standartlarının iyileştirilmesi, kadın istihdamı ve kapsayıcılık konularına (cinsiyet, ırk, din, dil, medeni durum, etnik kimlik, cinsel yönelim, cinsiyet kimliği, ailevi sorumluluklar, sendikal faaliyetler, siyasi görüş, engellilik, sosyal ve kültürel farklılıklar vb. konularda ayrım yapılmaması gibi) çalışan haklarına ilişkin politikasında yer verilmiştir.
X
İşe alım süreçlerinde fırsat eşitliği sağlanmakta olup, her türlü ayrımcılığa karşı şekilde insan kaynakları faaliyetleri yürütülmektedir. Politikalar internet sitesinde açıklanmıştır.
https://www.dagi.com.tr/pages/yatirimci-iliskileri
C1.3. Belirli ekonomik, çevresel, toplumsal faktörlere duyarlı kesimlerin (düşük gelirli kesimler, kadınlar vb.) veya azınlık haklarının/fırsat eşitliğinin gözetilmesi konusunda değer zinciri boyunca alınan önlemler kamuya açıklanmıştır.
X
Şirket tarafından, belirli ekonomik, çevresel, toplumsal faktörlere duyarlı kesimlerin (düşük gelirli kesimler, kadınlar vb.) veya azınlık haklarının/ fırsat eşitliğinin gözetilmektedir.
C1.4. Ayrımcılığı, eşitsizliği, insan hakları ihlallerini, zorla çalıştırmayı ve çocuk işçi çalıştırılmasını önleyici ve düzeltici uygulamalara ilişkin gelişmeler kamuya açıklanmıştır.
X
Şirketimizde din, ırk, etnik köken, cinsiyet ayrımına dayalı her türlü sözlü ve fiziksel tacizden arındırılmış güvenli ve sağlıklı iş koşullarına uygun bir çalışma ortamının oluşturulmasına büyük önem verilmektedir. Şirket internet sitesinde "Etik Politikası" ve "Ücretlendirme Politikası" açıklanmıştır.
https://www.dagi.com.tr/pages/yatirimci-iliskileri
C1.5. Çalışanlara yapılan yatırım (eğitim, gelişim politikaları), tazminat, tanınan yan haklar, sendikalaşma hakkı, iş/hayat dengesi çözümleri ve yetenek yönetim konularına çalışan haklarına ilişkin politikasında yer verilmiştir.
X
İnsan Kaynakları Politikamız internet sitemizde mevcuttur.
https://www.dagi.com.tr/pages/yatirimci-iliskileri
C1.5. Çalışan şikâyetleri ve anlaşmazlıkların çözümüne ilişkin mekanizmalar oluşturularak uyuşmazlık çözüm süreçleri belirlenmiştir.
X
Çalışanların birim yöneticileri aracılığıyla dilek, şikâyet ve önerilerini sunabileceği ortam mevcut olup, Şirket etik değerlerine aykırı bir durum tespit edilmesi halinde gerekli tedbirler alınmaktadır.
C1.5. Çalışan memnuniyetinin sağlanmasına yönelik olarak raporlanan dönem içinde yapılan faaliyetler kamuya açıklanmıştır.
X
Çalışan şikâyetleri ve anlaşmazlıkların çözümüne ilişkin mekanizmalar mevcut olup herhangi bir açıklama yapılmamıştır.
C1.6. İş sağlığı ve güvenliği politikaları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.
X
İş Sağlığı ve güvenliğine yönelik politikalar oluşturulmuş ancak kamuya açıklanmamıştır.
C1.6. İş kazalarını önleme ve sağlığın korunması amacıyla alınan önlemler ve kaza istatistikleri kamuya açıklanmıştır.
X
İş sağlığı ve güvenliği uygulamalarına yönelik faaliyetler mevzuata ve Şirket yapısına uygun olarak sürdürülmektedir. Konuya ilişkin açıklama yapılmamıştır
C1.7. Kişisel verilerin korunması ve veri güvenliği politikaları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.
X
İş sağlığı ve güvenliği uygulamalarına yönelik faaliyetler mevzuata ve Şirket yapısına uygun olarak sürdürülmektedir. Konuya ilişkin açıklama yapılmamıştır
C1.8. Etik politikası oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.
X
Etik Politikası internet sitemizde "Politikalar" başlığında açıklanmıştır.
https://www.dagi.com.tr/pages/yatirimci-iliskileri
C1.9. Toplumsal yatırım, sosyal sorumluluk, finansal kapsayıcılık ve finansmana erişim kapsamındaki çalışmalar açıklanmıştır.
X
Şirket internet sitesinde "Sosyal Sorumluluk Politikası" açıklanmıştır
https://www.dagi.com.tr/pages/yatirimci-iliskileri
C1.10. Çalışanlara ÇSY politikaları ve uygulamaları konusunda bilgilendirme toplantıları ve eğitim programları düzenlenmiştir.
X
Çalışanlara ÇSY kapsamında bilgilendirmeler yapılmaktadır.
https://www.dagi.com.tr/pages/yatirimci-iliskileri
C2. Paydaşlar, Uluslararası Standartlar ve İnisiyatifler
C2.1. Müşteri şikâyetlerinin yönetimi ve çözümüne ilişkin müşteri memnuniyeti politikası düzenlenmiş ve kamuya açıklanmıştır.
X
Müşteri şikayetlerine yönelik internet sitesinde ''İletişim'' başlığı altında İletişim Formu yer almaktadır. Şikayetler form doldurularak alınmakta olup ilgili birimlere gönderilmektedir.Politika henüz düzenlenmemiş olup çalışmalar devam etmektedir.
https://www.dagi.com.tr/pages/iletisim-bilgileri
C2.2. Paydaşlarla yürütülen iletişim (hangi paydaş, konu ve sıklık) hakkında bilgiler kamuya açıklanmıştır.
X
Kurumsal internet sitemiz, yatırımcı ilişkilerine ilişkin telefon ve e-posta iletişim kanalları kamuoyuna açık olup, tüm paydaşlarımıza açıktır.
https://www.dagi.com.tr/pages/yatirimci-iliskileri
C2.3. Raporlamalarda benimsenen uluslararası raporlama standartları açıklanmıştır.
X
2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu’nda benimsenen uluslararası raporlama standartları açıklanmıştır.
C2.4. Sürdürülebilirlik ile ilgili benimsenen prensipler, imzacı veya üye olunan uluslararası kuruluş, komite ve ilkeler kamuya açıklanmıştır.
X
Bu kapsamda bir açıklama yapılmamıştır.
C2.5. Borsa İstanbul’un ve/veya uluslararası endeks sağlayıcıların sürdürülebilirlik endekslerinde yer almak için geliştirmelerde bulunulmuş, çalışmalar yürütülmüştür.
X
Bu kapsamda çalışmalar devam etmektedir.
D. KURUMSAL YÖNETİM İLKELERİ
D1. Sürdürülebilirlik alanındaki tedbirler ve stratejilerin belirlenmesinde menfaat sahiplerinin görüşlerine başvurulmuştur.
X
Bu kapsamda çalışmalar devam etmektedir.
D2. Sosyal sorumluluk projeleri, farkındalık etkinlikleri ve eğitimler ile sürdürülebilirlik konusu ve bunun önemi hakkında farkındalığın artırılması konusunda çalışmalar yapılmıştır.
X
Bu kapsamda çalışmalar devam etmektedir.

http://www.kap.org.tr/Bildirim/1570605