THY çalışanlarına müjde

01.12.2017 - 13:59 | Son Güncelleme :
THY çalışanlarına müjde | Ekonomi Haberleri

Türk Hava Yolları`nda personelin uzun süredir beklediği ücret zammı farklarının geriye dönük ödemesiyle ilgili müjdeli haber THY Genel Müdürü Bila Ekşi`den geldi. Ekşi, ödemelerin yapılacağı tarihi tüm personele duyurdu.

Türk Hava Yolları'nda (THY) personelin uzun süredir beklediği ücret zammı farklarının geriye dönük ödemesiyle ilgili müjdeli haber THY Genel Müdürü Bila Ekşi'den geldi. Ekşi, ödemelerin yapılacağı tarihi tüm personele duyurdu.

Türk Hava Yolları Yönetimi ile THY çalışanlarının bağlı olduğu Hava-İş Sendikası arasında anlaşma sağlandı. 2017 yılından imzanın protokol çerçevesinde Toplu İş Sözleşmesi'nde belirlenmiş olan tüm ücret artışları ve enflasyon farklarının Kasım ayı ücretleriyle birlikte geriye dönük eksiksiz olarak ödeneceği duyuruldu.

Haberin Devamı

##$HABER_1442396$##

THY Genel Müdürü Bilal Ekşi tarafından "Birlikte Kazandık" başlığı altında yapılan duyuruda, "Bununla birlikte, Toplu İş Sözleşmesiyle belirlenmiş olan ücret artışları uygulandıktan sonra, 31.12.2017 tarihindeki ücretlere yine Toplu İş Sözleşmesi'nin 2018 yılı 1. altı aylık dönemi için belirlenen %4 oranında (%4'ü aşması halinde enflasyon farkı ile birlikte), 01.01.2018 tarihinden geçerli olmak üzere yeniden artış yapılacaktır" denildi.

Bilal Ekşi ayrıca Hava-İş Sendikası yönetimine de teşekkür etti.

İŞTE BİLAL EKŞİ TARAFINDAN PERSONELE GÖNDERİLEN O YAZININ TAM METNİ

"Sevgili Çalışma Arkadaşlarım,

2016 yılı hem küresel ölçekte havacılık sektörü, hem de ülkemiz adına hayli zor bir yıldı. Çok şükür ki, sizlerin markamıza olan bağlılığı ve özverili gayretleriniz neticesinde 2017'yi büyük bir ivme yakalamış olarak tamamlıyoruz. Söz verdiğimiz üzere, finansal verilerde gerçekleşen iyileşmeye istinaden ücret zammı farklarının geriye dönük olarak ödenmesi hususunda Hava-İş Sendikası ile yeni bir mutabakata vardık. Kendilerine de özellikle teşekkür ediyorum.

Haberin Devamı

İmzaladığımız bu yeni protokol çerçevesinde 2017 yılı için Toplu İş Sözleşmesiyle belirlenmiş olan tüm ücret artışları ve enflasyon farkları Kasım ayı ücretiyle birlikte 08.12.2017 tarihinde geriye dönük eksiksiz olarak ödenecektir. Bununla birlikte, Toplu İş Sözleşmesiyle belirlenmiş olan ücret artışları uygulandıktan sonra, 31.12.2017 tarihindeki ücretlere yine Toplu İş Sözleşmesi'nin 2018 yılı 1. altı aylık dönemi için belirlenen %4 oranında (%4'ü aşması halinde enflasyon farkı ile birlikte), 01.01.2018 tarihinden geçerli olmak üzere yeniden artış yapılacaktır.

Ortaklığımız adına bu süreçte göstermiş olduğunuz örnek fedakarlık ve anlayış için hepinize teşekkür eder, ülkemizin ve Ortaklığımızın başarılarının devamını dilerim.

Sevgilerimle"


Etiketler

Bu haberi okuyanlar bunları da okudu
 
  • BIST
  • DOLAR
  • EURO
  • ALTIN
10.644 Değişim: 3,14% Hacim : 132.747 Mio.TL Son veri saati : 18:05
Düşük 10.357 17.05.2024 Yüksek 10.652
Açılış: 10.370
32,2020 Değişim: -0,22%
Düşük 32,0915 17.05.2024 Yüksek 32,3224
Açılış: 32,2745
35,0069 Değişim: -0,22%
Düşük 34,9366 17.05.2024 Yüksek 35,1762
Açılış: 35,085
2.498,74 Değişim: 1,32%
Düşük 2.461,93 17.05.2024 Yüksek 2.511,09
Açılış: 2.466,23
bigpara

Copyright © 2024 Tüm hakları saklıdır.
Hürriyet Gazetecilik Matbaacılık A.Ş.

YASAL UYARI:
Piyasa verileri Foreks Bilgi İletişim Hizmetleri A.Ş. tarafından sağlanmaktadır. Üye girişi yapılan Canlı Borsa sayfaları haricinde Hisse senedi verileri 15 dk gecikmelidir. Tahvil-Bono-Repo özet verileri her durumda 15 dk gecikmelidir.

Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeleri yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir. Bununla beraber gerek site üzerindeki, gerekse site için kullanılan kaynaklardaki hata ve eksikliklerden ve sitedeki bilgilerin kullanılması sonucunda yatırımcıların uğrayabilecekleri doğrudan ve/veya dolaylı zararlardan, kar yoksunluğundan, manevi zararlardan ve üçüncü kişilerin uğrayabileceği zararlardan dolayı Hürriyet Gazetecilik ve Matbaacılık A.Ş hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.

BIST isim ve logosu "Koruma Marka Belgesi" altında korunmakta olup izinsiz kullanılamaz, iktibas edilemez, değiştirilemez.

BIST ismi altında açıklanan tüm bilgilerin telif hakları tamamen BIST'e ait olup, tekrar yayınlanamaz.