4-D KAMU İŞÇİSİ ZAMMI 2025 SON DAKİKA HABERLERİ || TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ'ten 600 bin çalışana zam açıklaması! Kamu Toplu İş Sözleşmesi yeni ve net zam oranı belli oldu mu? 600 bin kamu işçisi zammı ne kadar olacak sendikaların talebi ne?
Güncelleme Tarihi:
Kamu çalışanları 2025 Toplu İş Sözleşmesi net zam oranı son dakika haberleri gündemde öne çıkan konu başlıkları arasında yer alıyor. TÜRK-İŞ Genel Başkanı Ergün Atalay ve HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan'dan kamu işçilerine zam oranı için yeni bir açıklama geldi. 600 bin kamu çalışanının yeni ücretlerinin belirleneceği kamu iş sözleşmesi için görüşmeler devam ediyor. TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ, ortak zam taleplerini 27 Şubat’ta Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na sunmuştu. Görüşmeler kapsamında işçi ve işveren tarafı, daha önce 16 ve 24 Nisan ile 16 Mayıs’ta bir araya gelmiş ancak bu toplantılarda TÜHİS tarafından herhangi bir teklif sunulmamıştı. Diğer taraftan işveren tarafının teklifi geçtiğimiz günler açıklandı. Karayolları, demiryolları, elektrik üretim santralleri, bakanlıklar, üniversiteler ve hastanelerin de aralarında bulunduğu kamu kurum ve kuruluşlarındaki 600 bine yakın işçinin zam oranı görüşmeler neticesinden belirleniyor. Peki Kamu Toplu İş Sözleşmesi yeni ve net zam oranı belli oldu mu? 600 bin kamu işçisi zammı ne kadar olacak? İşte son gelişmeler...
Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü son dakika haberleri gündemde öne çıkan başlıklar arasında yer alıyor. 4-D kamu işçileri 2025 zam oranı için süreç devam ederken işçi sendikaları görüşmeler kapsamında ilk zam teklifi de geçtiğimiz günler açıklandı. Teklif, TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ tarafından değerlendirilecek. Peki 600 bin kamu çalışanı toplu sözleşme zammı belli oldu mu? 4-D kamu işçisi toplu sözleşme zammı ne kadar, yüzde kaç? İşte son durum bilgileri..
TOPLU SÖZLEŞME YENİ ZAMMI BELLİ OLDU MU?
4-D kamu çalışanı toplu iş sözleşmesi kesin zam oranı henüz belli olmadı. Ancak Karayolları, demiryolları, elektrik üretim santralleri, bakanlıklar, üniversiteler ve hastanelerin de aralarında bulunduğu kamu kurum ve kuruluşlarındaki 600 bine yakın işçiyi kapsayan 2025 Yılı Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü görüşmeleri devam ederken ilk zam teklifi de geçtiğimiz günler yapıldı.
BAKMADAN GEÇME!
600 BİN KAMU ÇALIŞANI TOPLU SÖZLEŞME 2025 ZAM TALEBİ NE KADAR, YÜZDE KAÇ?
TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ’in ortak hazırladığı taslakta, günlük en düşük ücretin 1800 TL’ye yükseltilmesi, bu artıştan sonra 2025’in ilk altı ayı için yüzde 50, sonraki iki dönem için ise yüzde 25’er zam yapılması ve ayrıca yüzde 10 refah payı verilmesi talep ediliyor.
TÜRK-İŞ'TEN ZAM AÇIKLAMASI
TÜRK-İŞ Genel Başkanı Ergün Atalay, "Bir an evvel kamu sözleşmelerini ülke gündeminden çıkarsınlar. İşçinin 6 aydır bekleme, dayanma gücü kalmadı. Ekonomik yönden çok zor durumdayız." dedi.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, Kamu Çerçeve Protokolü Sözleşmesi görüşmeleri kapsamında TÜRK-İŞ Genel Başkanı Atalay ve beraberindeki sendikacılardan oluşan heyeti Bakanlık'ta kabul etti.
Basına kapalı gerçekleşen ve yaklaşık 1,5 saat süren kabulün ardından Atalay ve beraberindekiler, basın mensuplarına görüşmeye dair açıklamalarda bulundu.
Atalay, konuşmasında, sözleşme görüşmelerinde kamu işverenini temsil eden TÜHİS'in geçen hafta sunduğu teklifin, işçiler ve kamuoyu açısından kabul edilebilir değil, beklentilerinden uzak olduğunu belirtti.
Kabulde, her iş yerinin kendine özel sorunlarının olduğunu, A'dan Z'ye gerekli olan her şeyi Bakan Işıkhan'a anlattıklarını aktaran Atalay, yarın bütün sendika yöneticilerinin katılımıyla Anıtpark'ta toplanarak Hazine ve Maliye Bakanlığına yürüyeceklerini söyledi.
BAKMADAN GEÇME!
Uygulanan ekonomi politikasını eleştiren Atalay, "40 senedir kamu sözleşmeleri, kamu işçisi, özel sektörün de bütün ücretlerin önündeydi. Şimdi maalesef asgari ücretin bir tık üstünde. Bundan 2 sene evvel kamu sözleşmesini yaptık. Sendikalarımızın büyük bölümüne yakını, işçinin büyük bölümüne yakını memnundu. Ama 6 ay sonra ne zam, ne para, ne pul kaldı. İşçilerin aldığı ücret kiraya dahi yetmiyor." diye konuştu.
Kamu sözleşmesinde yetkili olan sendikaların yöneticilerinin perşembe günü TES-İŞ Sendikası'nda toplanacağını belirten Atalay, sürece dair yol haritalarını netleştireceklerini dile getirdi.
HAK-İŞ ve DİSK'in de kamu sözleşmesi kapsamında Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı yetkilileriyle görüşmelerinin olacağını ifade eden Atalay, şunları kaydetti:
"İşçinin memnun olmadığı bir şeyin altına hiç kimsenin imza atma yetkisi yok. Her sendika kendi üyesiyle temas halinde. Perşembe sabahı da eylem programını arkadaşlarımıza açıklayacağız. Yani kısa özü şu, bir an evvel kamu sözleşmelerini ülke gündeminden çıkarsınlar. İşçinin 6 aydır bekleme gücü, dayanma gücü kalmadı. Ekonomik yönden çok zor durumdayız."
"SENDİKALARIN HAKLI TALEBİNE MÜSPET CEVAP VERSİNLER"
Demir yolları, kara yolları, Makine ve Kimya Endüstrisi ile Orman Genel Müdürlüğü'nde grev sürecinin yaklaştığına dikkati çeken Atalay, "Onun için işçilerin, sendikaların bu haklı talebine ülkeyi yönetenler bir an evvel müspet cevap versinler. Ülke gündeminden kamu sözleşmesini çıkarsınlar." dedi.
Atalay, yeni teklifin ne zaman olacağına dair soru üzerine, "Bakan Bey, 'Bu ilk teklif. Daha bundan sonra teklif vereceğiz.' diyor. Tarih belli değil." ifadesini kullandı.
Bakanlığın Bakan Yardımcısı başkanlığında bir komisyon kuracağını aktaran Atalay, komisyonun bir hafta içinde idari maddelerle ilgili sendikalarla görüşeceğini bildirdi.
BAKMADAN GEÇME!
HAK-İŞ'TEN DE AÇIKLAMA GELDİ
HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan, 2025 Yılı Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü görüşmelerine ilişkin, "Türkiye'de her alanda olumlu yönde gelişmeler devam devam ederken, emeğin hakkının da korunacağı bir teklifi hak ettiğimizi düşünüyorum. İşçiler bunu hak ediyor." dedi.
Arslan, Öz Sağlık-İş Sendikası'na yaptığı ziyarette, Türk Ağır Sanayii ve Hizmet Sektörü Kamu İşverenleri Sendikası'na (TÜHİS) 27 Şubat'ta taleplerini ilettiklerini ancak bir madde üzerinde bir tutanak imzalanıp önlerine konulmadığını söyledi.
Kamu Çerçeve Protokolü'nün, bir toplu sözleşme olmadığını ve her zaman yapılmasının mümkün olduğunu dile getiren Arslan, "Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı bu süreci bu kadar uzattırmamalı. Bazı alışkanlıklar geçmişten kaynaklı. Arkadaşlar gidiyorlar müzakere masasında hiçbir teklif yok. Çalışanlarımızı mağdur eden bir tabloyla karşı karşıyayız." ifadelerini kullandı.
Arslan, bugün Cumhurbaşkanı Yardımcısı Cevdet Yılmaz, önceki gün ise Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan ile görüşme yaptıklarını anımsatarak, şunları kaydetti:
"Bakanlığımız bu süreci uzatmadan, sosyal taraflara tekliflerini verip, bir an evvel karar verilmesini sağlamamız gerekiyor. Bu bizi ciddi şekilde mağdur ediyor. 5 aylık enflasyon yüzde 15, bize önerilen 6 aylık zam yüzde 16. Biz henüz imzalamadığımız, ücretini almadığımız birinci altı aylık zammı cebimize girmeden enflasyona teslim ettik. Dolayısıyla bu olacak iş değil. Burada tek kaybedenler var, çalışanlar. Onun için biz, bu tür süreçlerin daha hızlandırılması konusunda ısrar ediyoruz. Bakanımızla ve Cumhurbaşkanı Yardımcımızla yaptığımız görüşmede bu tekliflerin kabul edilemeyeceğini, işçilere götürülmesine gerek duymadığımızı kendileriyle paylaştık. Sayın Bakanımız bütün bu itirazlarımızı, eleştirilerimizi ve beklentilerimizi dikkatlice dinledi. Kendisi 'bu tekliflerin bir son değil, başlangıç olduğunu, önümüzdeki kısa zamanda yeni bir teklif sunacaklarını' ifade etti. Bu son derece olumlu. En azından bizim son teklifimiz denmedi. Yeni bir teklif çalışması olacak."
Arslan, cumartesi günü konfederasyonun başkanlar kurulunu toplayacaklarını, orada kamu çerçeve protokolünü ayrıntılı bir şekilde tartışacaklarını belirterek, "Pazartesinden hafta sonuna kadar, kamu çerçeve protokolünün muhatabı sendikalarımız, 81 ilde işyeri ziyaretleri ve ortak toplantılar yapacak. Taleplerimizi içeren yazılarımızı, Cumhur İttifakı'nın o ildeki il başkanlıklarına gidip sunacaklar. Bu tamamlandıktan sonra da bir değerlendirme yapacağız. İkinci aşamayı da o değerlendirmeden sonra kamuoyuyla paylaşacağız." dedi.
BAKMADAN GEÇME!
İLK ZAM TEKLİFİ AÇIKLANDI
Kamuda yaklaşık 600 bin işçinin ücret artışının belirleneceği Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü görüşmelerinde işveren tarafını temsil eden TÜHİS’in teklifi ilk 6 ay için yüzde 16, ikinci 6 ay için yüzde 8 oldu. Teklif, TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ tarafından değerlendirilecek.
